Zainstaluj Steam
zaloguj się
|
język
简体中文 (chiński uproszczony)
繁體中文 (chiński tradycyjny)
日本語 (japoński)
한국어 (koreański)
ไทย (tajski)
български (bułgarski)
Čeština (czeski)
Dansk (duński)
Deutsch (niemiecki)
English (angielski)
Español – España (hiszpański)
Español – Latinoamérica (hiszpański latynoamerykański)
Ελληνικά (grecki)
Français (francuski)
Italiano (włoski)
Bahasa Indonesia (indonezyjski)
Magyar (węgierski)
Nederlands (niderlandzki)
Norsk (norweski)
Português (portugalski – Portugalia)
Português – Brasil (portugalski brazylijski)
Română (rumuński)
Русский (rosyjski)
Suomi (fiński)
Svenska (szwedzki)
Türkçe (turecki)
Tiếng Việt (wietnamski)
Українська (ukraiński)
Zgłoś problem z tłumaczeniem
Niger 
Sometimes HeadHunter -曜- needs to be reminded to negotiate, but then does so reasonably well, and sometimes manages to get others to change their position and get a good deal. A self-starter – someone who always finds out the right thing to do and gets on with the job. If a manager has given no guidance HeadHunter -曜- will still take appropriate action. If the required tools are unavailable, they is able to improvise. HeadHunter -曜- still needs to learn the job better and required supervisor's assistance regularly. Provided supervisor help is close at hand, performs the job well. A skillful negotiator, who instinctively reads a situation correctly, understands the motivations and feelings of the other party, and chooses the right time to proceed or withdraw.
💛 + 🏀 = 📀