早期登场的阿尔伯斯,艾琳现在越来越难以胜任新副本的战斗了. 而且个人天赋, 转职中的魔剑,武斗也都太弱了, 技能的适用性也很弱, 甚至有些和转职的职业根本搭配不出有效的组合. 有没有计划进行下调整?

还有目前的战斗中伤害能力的变动范围太大了,闪避姑且不提, 从格挡到暴击乃至触发一些增强伤害的效果,变动范围几乎有十倍的差异. 一开始这种情况只针对玩家对敌人, 现在玩家从敌人受到的伤害也开始产生这种巨大的变动. 这导致在考虑防御属性时,如何凑出接近乃至超过100%闪避成了最有效的方案. 这就导致了一部分的角色或宠物变得异常的强大, 而达不到这一水准的角色就会在无法预料的情况下突然死亡. 你们有没有什么对于当前游戏的伤害进行调整计划呢?

( 这篇文章是在翻译机的帮助下写成的。)

游戏的均衡随时都可能修改。游戏的均衡随时都可能修改。但为了改变这种状况，需要听取尽可能多的人的意见。您讲了这些意见，我们以后会进一步注意这种意见。如果你也有意见，请告诉我们。你的意见会慎重对待的。

关于调整伤害量的意见，我们也在慎重考虑。它可能有助于稳定的游戏进行，,但也可能使游戏的进行速度变慢。我们的游戏已经完成一项任务需要不少时间。而且伤害量是经过彻底计算得出的数据，为了防御伤害量，已经存在。所以变更伤害量还没有计划。

但是[ 分争调整者 ]还在开发中，随时可能变更。以后我会一直记住你的话。

谢谢。

Originally posted by Dandylion:

( 这篇文章是在翻译机的帮助下写成的。)

游戏的均衡随时都可能修改。游戏的均衡随时都可能修改。但为了改变这种状况，需要听取尽可能多的人的意见。您讲了这些意见，我们以后会进一步注意这种意见。如果你也有意见，请告诉我们。你的意见会慎重对待的。

关于调整伤害量的意见，我们也在慎重考虑。它可能有助于稳定的游戏进行，,但也可能使游戏的进行速度变慢。我们的游戏已经完成一项任务需要不少时间。而且伤害量是经过彻底计算得出的数据，为了防御伤害量，已经存在。所以变更伤害量还没有计划。

但是[ 分争调整者 ]还在开发中，随时可能变更。以后我会一直记住你的话。

谢谢。

빠른 답연을 주셔서 감사합니다~ 주말 잘 보내세용

其实284（阿尔伯思）的强度还是很够的 高闪避格挡足够应对绝大多数场面。他的连击，二刀流可以攻坚，血肉模糊可以再动，就是他面对机器人时很没用。 不过他的远程技能感觉太没用了，走气宗（魔剑士）时AOE范围太小，另一个技能击退用不上只是单纯打伤害...，而剑宗（剑户）又不需要远程。
艾琳确实很笨重 有点呆。

首先作为1位毕业玩家，很热爱这作游戏。给点建议。1，难度可以极大提升，BOSS血量太少，不抗揍。开发超越极限的副本。2，物品爆的太少，应该出1个打败BOSS大爆物品。玩起来更爽。3，出洗装备的道具，可洗词组。4，出洗宠物天赋的道具，这点关键。

( 这篇文章是在翻译机的帮助下写成的。)

很高兴见到你~!

谢谢你喜欢我们的游戏。我们将继续更新。 请随时偶尔访问。

1. 我们理解玩家们想要享受更大挑战的心情。但是还有很多人说游戏很难打。准备与少数强敌作战的任务看起来很好。

2. 我认为，所有努力都应得到适当的补偿。如果解决一号项目，期待一起解决。

3. 继续在现有框架中添加，虽然有功能,但好像不太方便。全面改编可能会引发其他不便，因此在现有框架内提高使用性。

4. 我认为野兽的种类多少都够了。我认为现在是需要对野兽进行细节调整的时候了。你所说的[ 宠物天赋的道具 ]也包括在那个过程当中。

谢谢你的好意见。

我在十级时转职错过了基础职业的16级天赋奖励 现在可以切回基础职业但是这样人太弱了 推新剧情推不动 我回去打15级的紫红街后巷副本 杀了足足94个敌人 才加了一点点经验？ 这是怎么算的呢

( 这篇文章是在翻译机的帮助下写成的。)

职业经验可以用两种方法获得。

1. 将敌人变成无法战斗而获得的经验。(=把比自己弱的敌人变成无法战斗的人，获得较少的经验值的话，无法战斗也能得到较少。)

2. 即使不使敌人变得无法战斗，也使用新的职业技术。

希望这篇文章能有所帮助。:D

谢谢。

不是 我是在问 为什么打低等级的敌人获取的职业经验如此之少 是有什么惩罚吗

而且我认为让玩家在基础职业10级时就转职不太合理 不仔细看太容易错过基础职业升16级的奖励 而转回去拿这个奖励又因为天赋不兼容角色弱化太多而非常麻烦

( 这篇文章是在翻译机的帮助下写成的。)

* 面对比自己弱的敌人(=低等级的敌人)，获取的经验值就会减少。这是保持游戏趣味，防止滥用(=abusing)的一种手段。职业经验可以按经验的量比例获得，因此经验的量少的话职业经验的量也少。

* 我同意很难利用基础职业的16等级奖励。我们想一想有没有办法把基础职业的16等级奖励在其他职业上也活用。

我不知道我中文理解得怎么样。 如果错了，请再告诉我。

我认为应该把基础职业设定成十级满级 五段奖励分别放在 2 4 6 8 10级 就能彻底解决这个问题了 否则能转职（并且系统也提示转职）的时候 要故意不转职去拿16级奖励 这太反直觉了 没有别人提醒的话很难注意到 我认为这样的设计不甚合理

( 这篇文章是在翻译机的帮助下写成的。) 你提出的问题是我们被问得最多的问题之一。我们也充分理解你为什么要问这个问题。[ 近距离进攻为何受罚? ] 与其他游戏不同，我们的游戏经常发生近距离攻击。近距离攻击敌人，可以忽视掩蔽效果，获得较高的暴击的伤害。制作组必须考虑相应的补正效果，并调整命中率。

首先这游戏很棒，但是鉴定装备出词缀太坑了，我打造了300个40级项链都出不了5星必然德拉基项链。刷了好久材料就浪费了。这游戏角色那么多，造一个必然的5星项链都这么艰难。出新装备就换一批，这样太浪费时间和效率了。应该给一个让玩家玩出该有的乐趣，而不是辛苦打来的材料，鉴定不出来又要打很久。一个角色4件装备。打一个极品装备都出不来，这是不应该的。

( 这篇文章是在翻译机的帮助下写成的。)
你好，很高兴见到你。你提的议案真是敏感话题之一。静静想想，越是难以拥有的东西，得到的东西时的成就感就越大。相反,这种过程越长，放弃游戏的人就越多。我们认为这不是对错的问题。我认为，我们不应该一味地偏向极端，而应该为在任何合适的地点达成妥协而努力。

调整概率不容易。 我认为概率调整是背叛玩家们迄今为止精心准备的时间的行为。现在决定[ 词缀 ]和[ 星 ]的方式是有限的。除了简单重复制作和分解的方法外,我们还会考虑再次获得选择[ 词缀 ]和[ 星 ]的机会。

谢谢你的意见。